中途採用情報

日建片桐リース株式会社【介護用品レンタル】法人営業（札幌／正社員）

募集職種

介護用品レンタルの法人営業

雇用形態

正社員

試用期間

90日間（試用期間中の待遇に変更はありません）

仕事の内容

介護ショップなど法人企業向けの介護用品レンタル部門にて、営業を担当していただきます。

【具体的な仕事内容】

• 介護ショップへのルート営業（新商品の紹介など）
• 商品の納品
• ご利用者様宅への商品配送設置
• 見積もり作成など

• 営業個人に売上ノルマはなく、プロセス重視の評価をおこないます。
• 仕事で使う営業車、携帯電話、制服は会社支給となります。
• 商品を覚えるための工場研修、仕事の流れを覚えるためのフロント研修を経て、先輩との同行営業・あいさつ回りからスタートします。

募集人数

各拠点 若干名

応募条件

【必須条件】

• 普通自動車運転免許（AT限定可）
• 年齢40歳以下の方（長期勤続による若年層のキャリア形成を図るため）
• 学歴、経験は不問です

【歓迎条件】

• 営業や販売の実務経験をお持ちの方
• 介護福祉士など、介護福祉業界での実務経験をお持ちの方

勤務地

日建片桐リース株式会社 レンタコムウェル札幌
札幌市白石区中央2条3丁目7-25

勤務時間

• 平日　：8:30 ～ 17:15 (休憩90分）
• 土曜日：8:30 ～ 15:00（休憩75分）※隔週勤務

給与

月給230,000～300,000円

• 経験や年齢等を考慮の上、当社規定により決定します
• 上記金額には、営業手当50,000～70,000円（固定残業30時間相当分を含む）が含まれています
• 固定残業超過分は別途時間外勤務手当を支給します。

【研修期間中の手当について】
入社後の研修期間中は、下記手当を支給いたします。

• 社内研修：営業手当の支給無し、残業時間に応じて時間外勤務手当支給
• 営業研修：初任営業手当30,000円～40,000円（固定残業20時間分相当を含む、超過分は別途支給）

昇給・賞与

• 昇給年2回（6月・12月）
• 賞与年2回（6月・12月）※会社業績により3月決算賞与の支給あり

諸手当

• 時間外勤務手当
• 通勤手当（月上限4万5,000円）
• 資格手当（3,000円～30,000円）
• 家族手当（15歳以下の子ども1万5,000円、16～18歳5,000円）など

休日・休暇

• 週休2日制（隔週土曜日、毎週日曜日）
• 祝日
• 夏季休暇（8/12～8/16のうち連続4日間）
• 年末年始休暇（12/30～1/4の6日間）
• 有給休暇（入社半年後に10日間付与）
• 慶弔休暇
• 産休・育休制度
• 妊婦検診休暇
• その他特別休暇など

待遇･福利厚生

• 社会保険完備
• 財形貯蓄制度
• 永年勤続表彰
• 慶弔見舞金制度
• 退職金制度（在籍3年以上、確定拠出年金制度）
• 保養施設利用（トマムリゾート）

選考内容

書類選考（履歴書・職務経歴書）、個人面接（1～2回）

応募方法

履歴書（写真貼付）および職務経歴書を下記までお送りください。
書類到着後、結果に関わらず10日前後でご連絡いたします。

【郵送の場合】
〒060-0051 札幌市中央区南1条東7丁目2-4
日建片桐リース株式会社 採用担当宛

【データ添付の場合】
saiyou@katagiri-g.com

• 履歴書備考欄に応募職種と希望勤務地の記載をお願いいたします。
• この求人は【職種：営業職、勤務地：レンタコムウェル札幌】です

応募から採用までの期間

ご応募いただいてから最短2週間～1カ月半程度を予定しております。
入社時期はご相談の上決定いたしますので、在職中の方もお気軽にお問い合わせください。

連絡先

011-261-2002（担当：堀清水）